Директор по продажам

{Название компании}
{город}

Что нужно делать

Ключевая задача: управление продажами, формирование команды.

Основные обязанности
  • Построение и реализация стратегии продаж
  • Формирование и защита планов продаж, контроль их выполнения, отчетность
  • Построение и анализ воронок
  • Управление командой: найм, мотивация, развитие, постановка задач и контроль их исполнения
  • Анализ эффективности продаж, совершенствование способов и инструментов

Какого кандидата мы ищем

Обязательные требования
  • Опыт успешных продаж – обязательно не менее 3-5 лет
  • Опыт выстраивания системы и команды продаж – обязательно, не менее 2 лет
  • Техническая грамотность – Google Docs, Zoom, навык работы с CRM-системами

Преимуществом при отборе будет
  • Свободный английский язык
  • Опыт вывода продукта на зарубежные рынки

В кандидате также важны
  • Готовность к изменениям и работе в условиях неопределенности, предприимчивость, ориентация на результат
  • Стрессоустойчивость, умение грамотно расставлять приоритеты
  • Работоспособность, наличие быстрого мышления
  • Сильные аналитические способности

Что мы можем предложить взамен

Условия работы
  • Место работы: офис в {город},{адрес} или удаленно
  • График работы: 5/2, с 10 до 19, возможен гибкий график
  • Трудоустройство по ТК РФ

Вознаграждение
  • Размер оклада и бонусной части обсуждается с успешным кандидатом
  • Возможно получение опциона

Чем еще привлекательна эта вакансия
  • Лояльное руководство, возможность продвигать собственные идеи
  • Возможность показать себя на международном рынке
  • Возможность стать лидером области